依頼主 男性
解雇無効と残業代請求を行い、解決金を得た事例
依頼主 女性
解雇無効の交渉で、解決金を得た事例
依頼主 30代 女性
報復人事として他の店に配置転換されたものを撤回させたもの
依頼主 年齢・性別 非公開
（会社側）勤務態度不良である労働者を解雇したもの
依頼主 男性
会社を辞めたら損害賠償請求すると言われ退職できずにいた事例
依頼主 男性
パワハラ上司が原因で退職を言い出せずにいた事例
依頼主 男性
残業代請求の労働審判を提起し、解決金450万円を得た事例
依頼主 年齢・性別 非公開
【過重労働による休業】徹底した下準備の上、労働審判で休業補償や慰謝料等を得た事例
依頼主 年齢・性別 非公開
【長年のパワハラ】ハラスメントの立証を重ね、労働審判により賠償金や時間外労働手当等を獲得
依頼主 年齢・性別 非公開
【求人広告と異なる待遇】就職後の損害を訴え、損害賠償金を獲得